服装・身だしなみ

就活においてパーマは必ずしもNGというわけではありません。しかし、業界や企業によっては、パーマが受け入れられにくい場合があります。この記事では、就活におけるパーマの考え方や、パーマを自然に整える方法などを詳しく解説します。

テストセンター受検時の服装指定は特にありません。しかし、実力を十分に発揮するためには、集中できる服装を選ぶことが大切です。この記事では、テストセンター受検時におすすめの服装例や服装選びのポイントなどを詳しく解説します。

就活においてネクタイの色や柄は印象を左右する重要な要素です。どの色・柄を選ぶかによって与える印象が変わるため、アピールしたいポイントや企業の雰囲気に合わせて慎重に選びましょう。この記事では、就活におけるネクタイの選び方を詳しく解説します。

就活ではピアスを外すのが無難です。業界や企業によってはピアスが就活に不利になる可能性があります。就活に不利にならないように、ピアスやピアスホールをどのように対処すればよいか確認してみてください。

内定者懇親会の服装は、企業からの指定に合わせて選び、清潔感を意識しましょう。指定がない場合や「服装自由」「私服」の場合は、企業文化や活動内容に合わせて選ぶことが大切です。この記事では、内定者懇親会の服装選びのポイントなどを解説します。

面接の際「カジュアルな服装でお越しください」と指示があったときは、ビジネスカジュアルを着用するのがおすすめです。スーツではなくカジュアルな服装、私服を指定するのには理由がある可能性もあります。まずは、企業からどんな指示が出ているのかを把握したうえで、服を選んでみてください。

夏の面接時の服装は、企業から指定がなければスーツを着用することがおすすめです。「クールビズ」「ジャケットなし」などの指定がある場合は、その内容に従いましょう。この記事では、夏の面接に適した服装の考え方や着こなしのポイントなどを紹介します。

就活スーツの値段相場は3万〜5万円程度とされています。就活スーツは自分の体格に合うものを選び、清潔感のある着こなしをすることが大切です。この記事では、就活スーツの値段相場や価格帯ごとの特徴などを詳しく解説します。

就活で着るスーツの色は、ブラック以外にもネイビーやグレーも選択できます。スーツを着用するときは、色以外にも清潔感やほかのアイテムとのバランスを考えると、スタイリッシュに着こなせるでしょう。スーツを選ぶときは、企業のカラーに合うものを選ぶのもおすすめです。

面接で何を着るか迷ったとき、まずは企業からの案内を確認します。指示がない場合は、TPOを考えながら企業の特徴に合う服装を選ぶ、または与えたい印象によって選ぶのもおすすめです。服装選びのほかにも、身だしなみや着こなしも考えながら、自信をもてる服装で面接に臨みましょう。